QA Engineer
Responsabilidades
- Diseñar y mantener frameworks de automatización de pruebas
- Crear y ejecutar pruebas automatizadas para APIs RESTful y servicios backend.
- Colaborar en procesos de CI/CD y revisiones de código.
- Implementar pruebas de regresión, funcionales y no funcionales (rendimiento, seguridad).
- Analizar métricas de calidad y proponer mejoras en los procesos de QA.
Requisitos
- 2-4 años de experiencia en automatización de pruebas.
- Dominio de Python y frameworks como Pytest, Selenium y Cypress.
- Experiencia con APIs RESTful, SQL y bases de datos (MySQL, DynamoDB).
- Conocimiento de herramientas CI/CD (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, Bitbucket Pipelines).
- Experiencia con Git y metodologías Agile/Scrum.
- Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Buena comunicación y trabajo en equipo.
- Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o similar.
Plus
- Interés en fintech
- Experiencia con pruebas de carga (Locust, JMeter) y seguridad.
- Conocimientos de Docker, Kubernetes y cloud platforms (AWS)
Junior Offensive Security Engineer
- Asistir en la realización de pruebas de penetración y evaluaciones de vulnerabilidades bajo supervisión.
- Aprender y aplicar las mejores prácticas de seguridad informática y hacking ético.
- Participar en análisis de código para mejorar tus habilidades y la seguridad de nuestras aplicaciones.
- Colaborar con otros profesionales de seguridad en la identificación y mitigación de riesgos.
- Aprender sobre arquitecturas de seguridad, protocolos de red y técnicas de protección de datos.
- Mantener una actitud de aprendizaje continuo y estar abierto a la retroalimentación en un campo en constante evolución.
- 1-2 años de experiencia en seguridad informática o proyectos relevantes (pueden ser académicos o personales).
- Conocimientos básicos de herramientas de seguridad como Metasploit, Burp Suite, y Nessus.
- Comprensión fundamental de lenguajes de programación como Python y Bash para scripting.
- Familiaridad con sistemas operativos Linux y Windows desde una perspectiva de seguridad.
- Fuerte deseo de aprender y crecer en el campo de la seguridad ofensiva.
- Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Capacidad para resolver problemas y buscar soluciones de manera proactiva.
- Capacidad para adaptarse a un entorno de trabajo dinámico y en constante evolución.
- Interés genuino en el sector fintech y en cómo la seguridad es crucial para las finanzas digitales.
- Mentalidad de crecimiento y disposición para aprender rápidamente nuevas técnicas y conceptos de seguridad.
Plus:
- Interés o curiosidad por criptografía y seguridad en blockchain.
- Conocimiento básico o interés en aprender sobre regulaciones de seguridad en el sector financiero.
- Participación en CTFs (Capture The Flag) o hackathons de seguridad.
Si estás entusiasmado por comenzar tu carrera en seguridad ofensiva y aprender en un ambiente colaborativo, ¡postúlate ahora! Envíanos tu CV a [email protected] indicando en el asunto "Junior Offensive Security Engineer"
Senior Backend Dev
- Diseñar e implementar arquitecturas de software escalables y resilientes.
- Desarrollar y mantener APIs RESTful y servicios backend.
- Colaborar con otros desarrolladores y equipos para integrar y mejorar nuestras aplicaciones.
- Participar en revisiones de código y promover las mejores prácticas de ingeniería.
- Optimizar el rendimiento, la escalabilidad y la seguridad de nuestras aplicaciones backend.
- Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías en desarrollo backend.
- Contribuir a la mejora continua de nuestros procesos y prácticas de desarrollo.
- 4-6 años de experiencia en roles de ingeniería backend, con un historial comprobado en desarrollo de aplicaciones robustas.
- Sólidos conocimientos de Python y frameworks como FastAPI y SQLAlchemy.
- Experiencia en diseño y desarrollo de APIs RESTful y arquitecturas de microservicios.
- Conocimiento práctico de bases de datos SQL y NoSQL (MySQL, DynamoDB, Redis).
- Familiaridad con AWS y herramientas de CI/CD (CodePipeline, CodeBuild).
- Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente en equipo.
- Capacidad para resolver problemas de manera independiente y proponer soluciones innovadoras.
- Capacidad para diseñar sistemas escalables
- Experiencia en el sector fintech.
Plus:
- Experiencia en Rust y/o Go, especialmente en el contexto de desarrollo de microservicios.
- Experiencia o interés en tecnologías emergentes como blockchain o inteligencia artificial aplicada a finanzas.
- Habilidad para mentorear a desarrolladores junior y semi-senior.
Si buscas desafíos, crecimiento y formar parte de una empresa que valora tu talento, ¡postúlate ahora! Envianos tu CV a [email protected] indicando en el asunto "Senior Backend Dev".
Semi Senior Backend Dev
- Desarrollar y mantener APIs RESTful y servicios backend.
- Colaborar en el diseño e implementación de arquitecturas de software escalables.
- Participar en revisiones de código y aplicar las mejores prácticas de ingeniería.
- Contribuir a la optimización del rendimiento y la seguridad de nuestras aplicaciones backend.
- Mantenerse actualizado con las tendencias y tecnologías relevantes en desarrollo backend.
- Colaborar eficazmente con otros desarrolladores y equipos multidisciplinarios.
- 2-4 años de experiencia en roles de ingeniería backend.
- Buen conocimiento de Python y familiaridad con frameworks como FastAPI y SQLAlchemy.
- Experiencia en desarrollo de APIs RESTful y comprensión de arquitecturas de microservicios.
- Conocimiento práctico de bases de datos SQL y NoSQL (MySQL, DynamoDB).
- Familiaridad básica con AWS y herramientas de CI/CD.
- Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Capacidad para resolver problemas y aprender nuevas tecnologías de forma autónoma.
- Capacidad para trabajar en un entorno de rápido crecimiento y adaptarse a cambios frecuentes.
- Conocimiento básico de sistemas financieros o interés en el sector fintech.
Plus:
- Conocimientos básicos o interés en aprender Rust y/o Go para desarrollo de microservicios.
- Experiencia o interés en tecnologías emergentes como blockchain o inteligencia artificial aplicada a finanzas.
Si buscas crecer profesionalmente en un ambiente dinámico, ¡postúlate ahora! Envianos tu CV a [email protected] indicando en el asunto "Semi Senior Backend Dev".
Junior Backend Dev
- Asistir en el desarrollo y mantenimiento de servicios backend bajo supervisión.
- Aprender y aplicar las mejores prácticas de codificación y desarrollo de software.
- Participar en revisiones de código para mejorar tus habilidades y la calidad del código.
- Colaborar con otros desarrolladores en tareas de desarrollo y resolución de problemas.
- Aprender sobre arquitecturas de software, APIs RESTful y bases de datos.
- Mantener una actitud de aprendizaje continuo y estar abierto a la retroalimentación.
- 0-2 años de experiencia en desarrollo backend o proyectos relevantes (pueden ser académicos o personales).
- Conocimientos básicos de Python y ganas de profundizar en frameworks como FastAPI.
- Comprensión fundamental de bases de datos SQL.
- Familiaridad con control de versiones (preferiblemente Git).
- Fuerte deseo de aprender y crecer en el campo del desarrollo backend.
- Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Capacidad para resolver problemas y buscar soluciones de manera proactiva.
- Capacidad para adaptarse a un entorno de trabajo dinámico y en constante evolución.
- Interés genuino en el sector fintech y en cómo la tecnología está transformando las finanzas en Latinoamérica.
- Mentalidad de crecimiento y disposición para aprender rápidamente nuevas tecnologías y conceptos.
Plus:
- Interés o curiosidad por otros lenguajes de programación como Rust y Go.
- Conocimiento básico o interés en aprender sobre sistemas financieros
Si estás entusiasmado por comenzar tu carrera en desarrollo backend y aprender en un ambiente colaborativo, ¡postúlate ahora! Envianos tu CV a [email protected] indicando en el asunto "Junior Backend Dev".
Acquisition Manager
- Definir y ejecutar la estrategia a mediano-largo plazo de adquisición y en caso de ser necesario, tener la capacidad de escalar y liderar el equipo para lograr el éxito.
- Trabajar de forma directa con las otras áreas de Growth y coordinando trabajo con diferentes stakeholders de las áreas de data, producto y tecnología.
- Colaborar con los equipos de producto y tecnología para definir, priorizar e implementar mejoras que permitan maximizar la adquisición de usuarios.
- Optimizar los distintos canales de adquisición de usuarios, haciendo foco no solo en la apertura de cuentas sino también en el uso de la app.
- Tener la capacidad de realizar implementaciones, seguimiento y ajustes en plataformas de publicidad como Google, Meta, Tik Tok, X, Apple Search Ads, etc.
- Administrar el presupuesto del área y distribuirlo a través de los diferentes canales con el objetivo de maximizar la adquisición, reduciendo el CAC y aumentando el ROI.
- Velar por la salud del negocio tanto en términos de adquisición como el conjunto, siguiendo de cerca el P & L y KPIs a los que responde Growth ante la compañía.
- Proponer mejoras, hacer A/B testing y experimentos para asegurar la mejora continua del área.
- Trabajar y colaborar de forma constante en múltiples proyectos interdisciplinarios.
- +4 años de experiencia en Mobile Acquisition / Growth / Performance Marketing con un entendimiento completo de tendencias y estrategias de optimización.
- Experiencia avanzada en el manejo canales de Paid Media (Facebook Ads, Google Ads) y otras fuentes de adquisición como Ad Networks, DSPs y plataformas de Programmatic.
- Excelente conocimiento y manejo de herramientas de analytics & tracking (Appsflyer, Google Analytics, GTM, Firebase, Amplitude)
- Experiencia en el manejo de grandes presupuestos de inversión.
- Growth mindset: entender a la experimentación como la metodología que conduce al crecimiento. Ser dueño de los canales para hacerlos crecer y entender el impacto que tienen sobre el negocio.
- Ser curioso, jugador de equipo, proactivo, motivado y organizado.
- Tener una actitud hands-on.
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con la capacidad de construir relaciones sólidas con stakeholders y equipos multifuncionales.
Si buscas desafíos, crecimiento y formar parte de una empresa que valora tu talento, ¡postúlate ahora! Envianos tu CV a [email protected] indicando en el asunto "Acquisition Manager ".
Frontend Developer Ssr
- Desarrollar aplicaciones móviles de alta calidad utilizando React Native y TypeScript, enfocándose en la programación orientada a componentes funcionales y el uso de hooks.
- Colaborar estrechamente con el equipo de diseño y otros desarrolladores para definir, diseñar y enviar nuevas funcionalidades.
- Implementar y gestionar estados globales y locales utilizando herramientas como Redux o Context API, según sea apropiado.
- Gestionar el almacenamiento interno de la aplicación, utilizando AsyncStorage.
- Participar en la planificación y estimación de proyectos, así como en la identificación y resolución de problemas técnicos.
- Mantener y mejorar continuamente la calidad del código y la arquitectura de la aplicación.
- Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la estabilidad y confiabilidad de las aplicaciones.
- Investigar y evaluar nuevas tecnologías y herramientas para mejorar el desarrollo de aplicaciones móviles.
- Utilizar Git para el control de versiones y colaborar eficazmente en el desarrollo de código en equipo.
- Demostrar compromiso y ownership en todas las etapas del desarrollo, desde la concepción hasta la implementación y el mantenimiento.
- Experiencia previa de al menos 3 años como desarrollador front end, con enfoque en aplicaciones web o móviles.
- Experiencia específica de al menos 1 año en el desarrollo de aplicaciones móviles.
- Profundo conocimiento de TypeScript, React Native y su ecosistema.
- Experiencia en la implementación de componentes funcionales y el uso de hooks en React Native.
- Experiencia en la gestión de estados globales y locales con Redux, Context API, o Zustand.
- Experiencia en la gestión de almacenamiento interno utilizando AsyncStorage, SQLite u otras soluciones relevantes.
- Experiencia en el desarrollo de interfaces de usuario móviles receptivas y adaptables.
- Familiaridad con los principios de diseño de UX/UI y las pautas de diseño de plataformas móviles.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo en un entorno ágil.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar eficazmente con diferentes equipos.
- Experiencia práctica con Git y metodologías de desarrollo colaborativo.
- Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software u otro campo relacionado (preferido, pero no obligatorio).
Si buscas desafíos, crecimiento y formar parte de una empresa que valora tu talento, ¡postúlate ahora! Envianos tu CV a [email protected] indicando en el asunto "Frontend Developer Ssr ".